480名环卫工被罚款，以罚代管不可取

　　2月6日，呼和浩特市如意开发区环卫工人贾师傅反映：“环卫工人每天起早贪黑的，是很辛苦的。结果不知何因，四五百名环卫工人每人被扣了100元的工资。好多人对此不满，认为这样做不合理。”呼和浩特经济技术开发区如意环卫处环卫清扫队队长张剑解释：“市里要求我们7点30分之前清扫完毕，但这些人7点30分之后才来。自从罚款后，环卫工人这段时间天天能按时到岗。”（据2月9日《北方新报》）

　　各行各业都有相应的管理制度，这本无可厚非，对于违反制度规定的员工，根据具体情况适当处罚也情有可原，但是，对480名环卫工作进行罚款，有关部门恐怕应当反思制度设置是否科学合理，而且，“以罚代管”的荒唐管理模式，也是不可取的。环卫工人起早贪黑，他们从事着十分辛劳的工作，可收入水平却十分有限，甚至，一些地区本该为环卫工人解决的各类福利待遇，也未能真正落到实处。

　　比如说，有的地区环卫工人工资不足一千元，有的地区不能依照政策规定为环卫工人缴纳养老保险、医疗保险等。不仅如此，还有不少地区未能妥善设置供环卫工人休息的场所，使得环卫工人无论在酷热难耐的炎炎夏日，还是在数九寒冬里，都没有一个哪怕很简单的休息场所。而就在不久前，陕西省西安市一位年过五旬的环卫工人，因在大雪天在路边烤火，被有关部门作出辞退处理。虽然事后相关部门取消了辞退决定，但这起事件却依然在社会上造成恶劣影响。

　　如今，面对数百名环卫工人遭遇罚款的现实问题，相关部门即便有再多的托辞，恐怕都无法掩盖自身的荒唐管理模式。环卫工人的“罚款”需要退还，与此同时，荒诞的管理模式，也亟待好好“校正”。